Actualités Groupe UES

CSEC DU 18 JANVIER 2023

Le CSEC se renouvelle !

Après chaque élection professionnelle, vient le temps d’élire et de désigner les élus centraux. Ils auront la responsabilité du pilotage du Comité Social et Économique Central ainsi que la gestion des différentes commissions obligatoires. La composition du CSEC vient d'un accord entre les 3 Organisations Syndicales, que la CFDT, 1ère OS à Nexter, a souhaité, comme pour les mandats précédents. Elle prévoit une répartition des postes entre les 3 OS ; ainsi chaque établissement peut être représenté au CSEC, tout en respectant la représentativité issue des résultats des dernières élections professionnelles de Nexter.

REFORME DES RETRAITES

Le gouvernement vient de présenter son projet de réforme des retraites aux françaises et aux français qui confirmerai le report de l’âge de départ à la retraite à 64 ans accompagnée d’une augmentation de la durée de cotisation si on l’acceptait.

Cette grève est motivée par des revendications professionnelles, notamment le refus de voir l’âge légal de la retraite passer de 62 à 64 ans. Cette réforme est brutale et profondément injuste.

NEGOCIATIONS DU 8 DECEMBRE 2022

Pouvoir d’achat : la CFDT valide la PPV !
La CFDT fait avancer le Dialogue Social pour mieux vous représenter !

Deux sujets étaient à l’ordre du jour de cette réunion de négociation, la Prime de Partage de la Valeur (PPV) et le dialogue social. Pour la PPV, depuis les congés d’été, la CFDT n’a pas arrêté les échanges, avec la direction, pour faire avancer ce sujet crucial après la NAO 2022 qui n’était pas au niveau de l’inflation. Nous constatons aujourd’hui que la direction a entendu nos attentes. Le deuxième sujet n’est pas moins important car il s’agissait de négocier des moyens syndicaux adaptés à un dialogue social responsable. Fort du retour d’expérience de ce premier mandat de CSE, la CFDT avait transmis au DRH par courrier les demandes qu’elle souhaitait faire évoluer pour se donner les moyens en cohérence avec les enjeux et les évolutions de l’entreprise. Pour cette troisième réunion de négociation, la direction a répondu favorablement à la plupart de nos demandes.

RTT 2023-2024, JDS, FERMETURES

Congés d’été : pas vraiment de surprise mais …

Nous venons d’aborder les congés pour la période 2023 – 2024 lors de la première réunion de négociation annuelle obligatoire. La DRH nous a présenté le nombre de jours RTT retenus (calcul selon accord d’entreprise de 2008), le positionnement de ces jours, la journée de solidarité (JDS) et les périodes de congés d’hiver et d’été. La direction reste sur les bases de l’année dernière dans sa proposition sur la fermeture des sites pendant les deux premières semaines d’août. La direction nous a informé en transparence qu’il y aurait un aménagement pour une direction, ISC, qui souhaite que les trois semaines de congés d’été soient consécutives avec une semaine avant ou après les deux semaines d’août. Nous ne pouvons que le regretter ! La CFDT est consciente des enjeux de l’entreprise mais pense qu’un peu de souplesse pour plus d’attractivité ne devrait pas les remettre en cause.

RESULTATS DES ELECTIONS CSE 2022

La CFDT : Première organisation syndicale du Groupe Nexter. Merci de votre confiance pour un dialogue social responsable !

Après un premier mandat CSE de 4 années, c’est dans un contexte de fort renouvellement des effectifs, que ces élections professionnelles chez Nexter portaient leur lot d’inconnues notamment sur la participation. Le niveau de celle-ci reste d’un bon niveau avec 76% mais tout de même en baisse. Les salariés se sont inscrits dans cet exercice démocratique qui est essentiel pour la représentativité de vos représentants dans toutes les instances et en négociation. La CFDT remercie les salariés qui ont fait majoritairement le choix du dialogue social en votant pour les candidats et candidates CFDT dans tous les sites. Pendant ce nouveau mandat de 4 ans, les salariés pourront compter sur les élu(e)s CFDT pour défendre leurs droits et intérêts tant au niveau local que central avec un dialogue social responsable.

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